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<p>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;云南华软学校一直以来秉承着良心做教育,用心对学员的理念;为了落实这一核心理念,学院从招生入口、师资配备、教学模式、培养方向等多个不同维度深入贯彻,以保障进入我院学习的每一名学子都能掌握核心技术,保障将来有一个好的就业方向。学院提倡新型人才培养模式:学历+技能+就业+素养的一站式培养,保障华软学员能够在学习的过程中实现先成人,再成才。为实现这一理念,华软学校目前进行了一下几个比较有特色的措施:<br/></p><p style="text-align: center;"><img src="http://www.ynhrxy.com/image/20220113/1642043493717097060.jpg" title="1642043493717097060.jpg" alt="gz-(1)_23.jpg"/></p><p><br/><strong>紧抓入口,保障结果</strong><br/><br/>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;首先要说明一点,高分不等于高素质,华软学校实行学历+技能+就业+素养一站式培养。在招生选拔时,不单单只看分数来评判学生,还要求报读我院的学生参加学校内部的入学测试。入学测试的目的有两个方面,一方面为检测学生的学习主动性、自律性、逻辑思维创新能等,华软希望招收的学生是能够培养为综合型新时代人才的,而不是为考试而学,为学历而混的。另一方面是为了测评报读学生的职业倾向,方便针对推荐最适合的专业,学习适合自己的专业方向,有助于学习过程中的积极性,也有利于将来更好的择业和就业。最后,对于纹身、怪异着装、染发、严重不良行为习惯的学生一律不予录取。<br/><br/><strong>名师执教,环视保障</strong><br/>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;除了专业技能外,素质培养也是教育的核心,华软所培养的不单是懂技术的人才,而是有技术,善实战,高素养的复合型人才。因此,在师资方面,我们做出了多元化、多角度配置,更好的为学员提供培训服务。<br/><strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;班主任:</strong>随时关注学员情况,及时帮助学员调整学习状态、心理状态,保障高质量完成实训目标。定期组织课余拓展活动,丰富学员文化生活,在活动中培养、锻炼学生的团队协作意识、应变能力、多角度看待问题的习惯。定期和家长联系,汇报学生在校情况,让家长能够及时了解学近况。<br/><strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;教员:</strong>职业化教育关键还是在于技术传递。华软的授课老师都是进过精筛选选而来。首先要具备本科及以上学历,3年以上相关技术领域实战工作进行,10个以上百万级项目经验。作为教员老师,单单有技术是不足的,必须要能讲技术很好的传递给学员。在正式授课之前需要经过培训、考核、试讲,达到标准之后才能给学员授课。<br/><strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;职业规划导师:</strong>迷茫,是很多学生、家长的通病;“学什么专业好?”这个问题一直是很多人的困扰。对于专业选择及职业发展方向的不明确,很大程度上阻碍了我们的提升及发展。因此,明确最适合的发展方向尤为重要。华软配有专业的职业规划导师,根据每一位学员的自身情况,帮助学员制定职业规划路线,保障后期顺利发展。<br/><strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;就业导师:</strong>职业素养关乎于面试通过率及入职之后晋升道路的核心。在每班毕业前,专业的就业指导老师,会给学生进行职业素养课培训,简历优化、面试技巧讲解等,并进行模拟面试与实战面试,最大成都的做好就业前准备。最终根据学员就业意向、技术水平,进行企业内推,匹配安置就业。这一点与传统的强制摊派工作不同,华软的学生不是“廉价品”也不是流水线工人,我们致力于培养的是高端技术人才,注重创新及个性化发展。</p><p><br/></p><p><strong>特色教学,打破传统</strong><br/><strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;项目导向教学</strong>:改变传统教育中由始终易到难的教学模式,采用难度曲线教学法、场景模拟教学法、项目驱动教学法等多种教学方法,针对解决实际遇到的各种难点,更利于学员吸收。<br/>实战操作,每学完一个章节或阶段,需要完成对应的实战项目。通过实战操作,加上学员对于知识的理解。并主动发现问题点,针对解决。<br/><strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;兜底教学:</strong>与传统教育模式不同,华软在授课时会重点关注成绩后几名的学员。会采取一对一补课,增加训练任务等方式帮助学员快速提升成绩,跟上大部队课程进度。<br/><strong>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;教师考核与学员成绩挂钩:</strong>在华软不会出现老师只管讲,学生学不学根本不管的情况。没学完一个章节都会有相应的考试,学员考试成绩直接与教师的考核挂钩。这项考核标准一定程度上“逼迫”教员提升对每一个学员的关注度,保障教学质量。</p><p><br/></p><p><strong>定制化人才培养,打造高端就业</strong><br/>&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;华软学校与2900多家高新企业签订了定向委培协议。针对各个企业技术岗位需要,定向针对的培养对口的专业技术人才,真正实现与企业无缝对接。入学签订就业保障合同(一式两份),终生就业保障机制,在工作种遇到的技术难题平时有技术答疑群可以及时解决,也可以利用休假时间回到华软进行针对补课。<br/>同时学院也在结合实际情况不断调整、完善教学管理方法,始终把学生成人、成才、就业放在心上。<br/></p>
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